区人社局高度重视保障农民工工资支付工作，立足部门职能，坚持标本兼治、综合治理，加强“三个治理”，切实维护保障农民工合法权益。

加强系统治理，压实治欠责任，构建全领域根治欠薪工作格局。强化全区“一盘棋”观念，成立由主管副区长任组长的区根治拖欠农民工工资领导小组，严格落实属地管理责任和行业监管责任，按照“有报必动、有诉必接、有案必查、有欠必追”制度，形成遍布城乡的根治拖欠农民工工资工作网络。2022年领导小组先后召开6次专题会议，区领导小组办公室下发76件督办函，推动全区根治欠薪工作扎实有序开展。

加强源头治理，推进事中监管，有效遏制欠薪案件的发生。联合住建局、司法局等单位多渠道宣传《保障农民工工资支付条例》等法律法规，提高农民工维权意识。累计发放宣传资料1500余份,现场解答群众咨询 350余人次。充分发挥阳光保障监控预警平台作用，落实农民工工资专用账户，从源头上解决欠薪问题。截至目前，项目总计24个，在建项目 23个，竣工1个，录入2300余人，工资发放总额328万余元。全区在建工程项目信息完善率、采集导入实名制、工资保证金等总体数据信息率均达到100%。

加强依法治理，严处违法行为，全力保障农民工合法权益。每年在夏收、秋收、春节前等重要时间节点，对拖欠农民工工资问题易发多发的工程建设领域，开展攻坚行动联合执法。依托“民工权益告示牌”“农民工工资公示牌”“欠薪维权公告”、微信联络群等平台，公示公开畅通维权渠道。对全国根治欠薪线索平台、阳光信访、12345市长热线等投诉线索做到日受理、限时办结、事后回访。2022年专项执法行动共检查在建项目15家，签订劳动合同900余份，接受咨询法律法规政策100余人次。成功处理讨薪案件375起，讨还工资360万余元。接待群众来访、来信、来电等1000余人次，涉及劳动者2000余人。全国欠薪平台共接收案件691件，办结率达到百分百。截至2022年12月底，全区政府投资项目欠薪案件全部实现了“存量清零、增量随清”。